Medycyny pracy

W ramach poradni medycyny pracy wykonujemy różnego rodzaju badania profilaktyczne pracowników oraz badania specjalistyczne:

• badania profilaktyczne pracowników: wstępne, okresowe i kontrolne,

• badania do celów sanitarno-epidemiologicznych do celów własnych oraz w ramach skierowania od pracodawcy,

• badania nauczycieli, w tym również skierowania dotyczące urlopu dla poratowania zdrowia,

• badania strażaków ochotników oraz kandydatów na strażaków ochotników,

• badania kierowców posługujących się samochodem w ramach obowiązków służbowych, kierowców zawodowych i pojazdów uprzywilejowanych, instruktorów, egzaminatorów i kierowców TAXI oraz kierowców amatorów na wszystkie kategorie prawa jazdy,

• badania lekarskie i psychologiczne sędziów, prokuratorów, kuratorów,

• badania lekarskie dla pracowników narażonych na promieniowanie jonizujące,

• badania lekarskie i psychologiczne osób ubiegających się lub posiadających pozwolenie na broń, kwalifikowanych pracowników ochrony, pracowników zabezpieczenia technicznego, detektywów, pracowników zatrudnionych przy obrocie i wytwarzaniu materiałami wybuchowymi,

• badania lekarskie do międzynarodowego świadectwa zdrowia oraz pracowników żeglugi śródlądowej.

 

Ponadto w ramach zawartych z pracodawcami umów realizujemy zadania w następującym zakresie:

- współdziałanie z pracodawcą w celu rozpoznawania i oceny czynników występujących w środowisku pracy oraz sposobów wykonywania pracy mogących mieć ujemny wpływ na zdrowie,

• współpraca z zakładem pracy w celu rozpoznawania i oceny ryzyka zawodowego w środowisku pracy oraz informowanie o możliwości wystąpienia niekorzystnych skutków zdrowotnych,

• udzielanie porad w zakresie organizacji pracy, ergonomii i fizjologii pracy,

• prowadzenie działalności konsultacyjnej i orzeczniczej w zakresie patologii zawodowej,

• prowadzenie czynnego poradnictwa w stosunku do chorych na choroby zawodowe lub inne choroby związane z wykonywaną pracą,

• monitorowanie stanu zdrowia osób pracujących,

• wykonywanie badań umożliwiających wczesną diagnostykę chorób zawodowych i innych chorób związanych z wykonywaną pracą,

• inicjowanie i realizowanie promocji zdrowia, profilaktycznych programów prozdrowotnych, wynikających z oceny stanu zdrowia pracujących,

• inicjowanie działań pracodawców na rzecz ochrony zdrowia pracowników i udzielania pomocy w ich realizacji.,

• informowanie pracowników o zasadach zmniejszania ryzyka zawodowego,

• wdrażanie zasad profilaktyki zdrowotnej u pracowników należących do grup szczególnego ryzyka,

• wdrażanie programów promocji zdrowia,

• prowadzenie analiz stanu zdrowia pracowników,

• udziału lekarza medycyny pracy w okresowym przeglądzie stanowisk pracy oraz zakładowych komisjach BHP.

 

Na badania profilaktyczne pracownik obligatoryjnie musi posiadać skierowanie od pracodawcy.

Usługi świadczone w poradni są odpłatne lub w ramach posiadanych abonamentów medycznych.